Verzorgende IG bij kliniek Volwassenen - langdurige behandelafdeling

Je bent verzorgende IG en zoekt een werkplek waar je tijd hebt voor de patiënt? Kom dan eens een kop koffie of thee met ons drinken, dan vertellen wij je meer over de mogelijkheden binnen de kliniek Volwassenen.

Voor de langdurige behandelafdeling zoeken we een verzorgende IG (24 – 36 u/w, locatie Maastricht). Bij ons werk je vanuit eigen verantwoordelijkheid. Je bent opmerkzaam, ziet de kleine stapjes en zoekt altijd naar de oorzaak van gedrag. Je bent geduldig, creatief in je oplossingen en beschikt over een open houding. Kom jij deel uitmaken van ons team?

Werken bij de kliniek Volwassenen
In de Kliniek Volwassenen help je patiënten met een ernstige psychische aandoening met hoog complexe zorgvragen maar ook met kleinere dagdagelijkse problemen. Bij ons kun je de tijd nemen voor mensen en samen zoeken naar een oplossing die niet altijd in medicatie ligt.

Past deze functie bij jou?
Je kunt ingezet worden op 2 verschillende afdelingen (KD01/02 en KC1.1). Beiden zijn langdurige behandelafdelingen.

De afdeling KC 1.1 is een open behandelafdeling waar patiënten verblijven die om kunnen gaan met een open deur. De afdelingen KD-01 en KD-02 zijn gesloten afdelingen en bieden langdurige behandeling aan patiënten die de veiligheid van een gesloten deur nodig hebben. Met Active Recovery Triad (ART) als kompas, krijgen patiënten zoveel mogelijk zelf de regie in hun eigen herstelproces. De focus ligt op herstelgerichte zorg en het leren accepteren van de ziekte of leren ermee om te gaan.

Wat ga je doen?

• Je signaleert veranderingen op psychisch, lichamelijk en sociaal vlak. Wanneer er somatisch iets verandert, kan dit ook effect hebben op het psychische vlak, en andersom;
• Je levert een bijdrage aan het opstellen van verpleegplannen en bereidt de MDO en artsenvisite voor;
• Je voert verpleegtechnische handelingen uit;
• Je hebt wekelijks overleg met de verschillende disciplines binnen de afdeling;
• Je zorgt voor de administratieve afhandeling van rapportages en overdrachten
• We zijn continu bezig met het verbeteren van onze zorgverlening en met jouw actieve houding en inbreng draag jij hier ook aan bij.

Wat zeggen onze medewerkers?
Andrea (agogisch werkende): “Binnen ons team wordt er veel gelachen, onderling maar ook met de patiënten. Hoe ons team eruit ziet? Dat is heel divers: van jong tot oud, van rustig tot heel uitgesproken, zelfs verschillende nationaliteiten. We vullen elkaar goed aan en maken gebruik van elkaars kwaliteiten. Soms leren we ook van patiënten: zo heb ik pas geleden nog leren haken.”

Angelina (verpleegkundige): “Ik vind het prettig om een band op te bouwen met de patiënten. Je kunt inschatten wat werkt en wat niet of hoe je iets moet aanpakken. Soms gaat iemand 2 stappen vooruit en dan weer 1 stap terug, dat hoort erbij. We laten de patiënten in hun waarde en kijken ook naar oplossingen die niet medicamenteus zijn. Ik kom heel graag naar het werk, voor de patiënten èn voor de collega’s!”

Pleun (verpleegkundige): “Onze patiënten verblijven op de langdurig gesloten afdeling, daardoor leren we ze vrij goed kennen. Er is dan ook een bepaalde vorm van voorspelbaarheid. Kleine gebaren worden vaak heel erg gewaardeerd: we vieren verjaardagen, feestdagen of we gaan bbq-en. Na Carnaval is er een collega die altijd het snoepgoed meeneemt. Op dat soort momenten merk je hoe belangrijk het is wat we doen.”

Nathalie (verpleegkundige): “Wat ik zoek in een collega? Iemand die zichzelf is, humor heeft en een echte ‘doener’. Iemand die verantwoordelijkheid durft te nemen. Maar ook iemand die het fijn vindt om samen te werken. Verder is het belangrijk dat je geen grote verwachtingen hebt maar de kleine stapjes ziet die een patiënt zet. Een van onze patiënten heeft een denkbeeldige familie waarvoor hij heel zorgzaam is. Daar gaan wij dan gewoon in mee. Al die verschillende patiënten met verschillende ziektebeelden en hun eigen verhaal: dat maakt het werk leuk.”

Dit neem je mee

• Je bent in het bezit van minimaal het diploma mbo Verzorgende IG;
• Je hebt affiniteit met de doelgroep;
• Je beschikt over een flexibele werkhouding, je bent toegewijd en je staat stevig in je schoenen;
• Je vindt het leuk om uitgedaagd te worden en werkt graag in een dynamische, soms hectische werkomgeving;
• Tevens heb je de bereidheid om onregelmatig te werken.

Wat wij bieden
We bieden je een contract voor bepaalde tijd. Het salaris bedraagt minimaal €2.387,-- en maximaal €3.541,-- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (FWG 40 - CAO GGZ, medewerker zorg 1). Verder kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, Mondriaan Benefits en veel leer- en ontwikkelmogelijkheden. Bekijk alle voordelen van Mondriaan als werkgever.

Wij zijn Mondriaan
Wij zijn er voor alle Zuid-Limburgers. Samen met een breed netwerk, werken we aan een mentaal gezondere samenleving. We bieden preventie, ondersteuning, begeleiding en behandeling. Zoveel mogelijk in de eigen omgeving. Hiermee vergroten we de mentale veerkracht en weerbaarheid van de mensen die onze hulp vragen. We innoveren onze zorgverlening, investeren in onze professionele ontwikkeling en delen onze kennis en kunde. Meer informatie vind je op de Mondriaan website.

Heb je interesse?
Voor vragen of meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Nina Derix, afdelingshoofd, bereikbaar op het nummer: 06-29683018.

Solliciteren kan tot 22 november 2024.

Om in aanmerking te komen voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten voor het aanvragen hiervan zijn uiteraard voor onze rekening. Daarnaast zullen referenties opgevraagd worden.

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.