Teamleider WBC Velden en Baarlo

Heb jij leidinggevende ervaring in de zorg en wil je werken bij SGL die de cliënt nog voorop heeft staan?

Vanwege het aangaan van een nieuwe interne uitdaging van de huidige teamleider zijn we op zoek gaan naar een teamleider voor de woonlocaties Velden en Baarlo. SGL is een zorgorganisatie gespecialiseerd voor mensen met NAH. In Limburg hebben we meerdere woonlocaties zoals WBC Velden (De Vier Torens) en WBC Baarlo (Kuukven).

De kerntaken van een teamleider richten zich op:

• Leidinggeven
• Organisatie en beleid
• Kwaliteit en ontwikkeling
• Afstemming en coördinatie

Over de teams
Het team van deze twee locaties bestaat in totaal uit circa 25 medewerkers en circa 6 vrijwilligers die zorg dragen voor de fysieke zorg, de begeleiding, de huishoudelijke hulp, de ondersteuning in de voeding en welzijn.

Als teamleider werk je nauw samen met je collega-teamleiders binnen SGL, met de zorgbemiddelaars en de manager Cliëntenzorg Intern. Daarnaast kun je terugvallen ondersteunende afdelingen (Mens en Organisatie, financiën, facilitaire zaken, communicatie en vrijwilligerswerk).

Wat bieden wij?
SGL biedt meer dan alleen een baan en salaris. Wij vinden namelijk een goede sfeer, leuke collega's, een juiste werkplek, ontwikkelmogelijkheden en een goede balans tussen werk en privé net zo belangrijk.

• Het salaris en de arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Gehandicaptenzorg, FWG 55 (max € 4.806,-bruto per maand per 01-06-2024 bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week en vanaf 01-12-2024 zelfs €4.902);
• Een contract voor onbepaalde tijd;
• Een grote mate van autonomie in je werk wat betreft invulling, tijd en plaats;
• Mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling, sport, fiets, werkkostenregeling (en een uitgebreide werkkostenregeling m.b.t. studieregeling);
• Een uitgebreid intern leertraject voor iedereen die meer wil weten van de gevolgen van een hersenletsel;
• Specifiek voor alle leidinggevenden thema- en inspiratiedagen.
• Een Eindejaarsuitkering van 8,33%;
• De mogelijkheid om deel te nemen aan een Collectieve Ziektekostenregeling;
• Bij een fulltime dienstverband heb je recht op 144 vakantie-uren per jaar. Daarnaast krijg je 57 uur Balansverlof dat je op diverse manieren kunt inzetten.

Wat vragen we van jou?
Je beschikt over een hbo-werk- en denkniveau. Relevante opleidingen en trainingen zijn mooi meegenomen, maar relevante werkervaring vinden we belangrijker. Relevant betekent voor ons in dit geval dat je ervaring hebt met leidinggeven of dat dit voor jou een vervolgstap is in je loopbaan.

In verband met de zwaarte van de functie ben je minimaal 32 uur per week beschikbaar, 36 uur heeft de voorkeur.

Je neemt verantwoordelijkheid, zonder over te nemen. Je bent in staat individuele collega’s verder te brengen in hun ontwikkeling naar een zelfstandige zorgprofessional, die samen met de collega’s de verantwoordelijkheid voor de zorg en de begeleiding kan dragen.

Interesse in deze uitdagende baan?
Kijk op onze website www.sgl-zorg.nl of neem contact op met Paul Zonneveld, manager Cliëntenzorg Intern , tel. 06 12 01 18 10.

We nodigen je uit om je interesse voor deze functie kenbaar te maken middels een motivatiebrief waarom jij de meest geschikte persoon bent voor deze functie.

Een uitgebreide functiebeschrijving van de teamleider is op aanvraag verkrijgbaar.

De procedure:

• Solliciteren kan tot zondag 27 oktober;
• Van 29 t/m 30 oktober doen we de ‘papieren’ selectie;
• Op woensdag 6 november zullen de eerste gesprekken gepland worden;
• Een assessment is onderdeel van de procedure en bij geschiktheid volgt er nog een gesprek met de cliëntenraad.