Senior Bedrijfsjurist/-Advocaat Contracten & Aanbesteding

Wat ga je doen?
Als bedrijfsjurist/-advocaat binnen ons ziekenhuis ben jij het aanspreekpunt voor juridische vraagstukken. Jouw werkterrein betreft de gehele keten van (zorg)inkoop, aanbesteding, financiering, ICT, M&A, samenwerkingsverbanden, mededingingsrecht, vastgoed en governance. Een belangrijk deel van de werkzaamheden ziet op aanbestedings- en contractenrecht. Bij voorkeur heb je ook ervaring met ondernemingsrecht. Je werkt zelfstandig binnen een team van juristen en advocaten en bent in deze rol verantwoordelijk voor:

• Het opstellen en beoordelen van overeenkomsten met leveranciers, zorgverzekeraars en andere externe partijen:
• Het begeleiden van aanbestedingsprocedures en het bieden van advies over de juridische aspecten hiervan;
• Het adviseren aan de raad van bestuur over bedrijfsjuridische kwesties. Dit omvat ook advisering over governance- en ondernemingsrechtelijke structuren in relatie tot de organisatie en haar dochterondernemingen, deelnemingen en gelieerde rechtspersonen;
• Je adviseert tevens de centra voor patiëntenzorg, servicebedrijven en expertise eenheden daar waar het juridische vraagstukken op jouw werkterrein betreft; voor hen ben je een rechtstreeks aanspreekpunt;
• Je identificeert en mitigeert juridische risico’s en coördineert en bewaakt het juridisch beleid. In het voorkomende geval ondersteun je bij geschillen of voer je een gerechtelijke procedure binnen voornoemde rechtsgebieden.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
Werken binnen een UMC betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar geen dag hetzelfde is. Je werkt samen in een team van ervaren juristen en advocaten dat deel uitmaakt van de Bestuurstaf en de Raad van Bestuur ondersteunt bij de uitvoering van zijn taken. De lijnen met de Raad van Bestuur en de vraagstellers in het huis zijn kort. Er wordt hybride gewerkt met een goede mix tussen thuis en op kantoor. We zijn een hecht en dynamisch team. Er wordt hard gewerkt, maar daar hoort ook bij dat we veel waarde hechten aan collegialiteit en plezier op, en soms ook buiten, de werkvloer. Je verder kunnen ontwikkelen, of dit nu verdieping is of verbreding, wordt gestimuleerd. Je directe aanspreekpunt is de teamleider Bestuursstaf.


Wat vragen wij van jou?
Werken binnen een grote complexe organisatie vraagt van jou dat je flexibel bent en dat je het leuk vindt om tegelijkertijd in veel (complexe) dossiers werkzaam te zijn. Je houdt daarbij overzicht, werkt doelgericht en bent stressbestendig. Je weet prioriteit aan te brengen en managet verwachtingen. De uitdaging is voor jou om de juridische theorie te vertalen naar praktische oplossingen. Je durft daarbij stelling te nemen en bent oplossingsgericht.

Je beschikt verder over:

• Een afgeronde universitaire studie Nederlands recht, bij voorkeur met specialisatie in civiel- of ondernemingsrecht;
• Minimaal 5-10 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen de zorgsector of een aanverwante sector;
• Aantoonbare kennis van het aanbestedingsrecht, ondernemingsrecht en het opstellen van contracten;
• Ervaring met het geven van advies in complexe (zorg)organisaties en het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving;
• Uitstekende onderhandelingsvaardigheden en een pragmatische benadering van juridische vraagstukken;
• Een proactieve, oplossingsgerichte houding met een scherp oog voor zowel de juridische als organisatorische kaders;
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels, en de vaardigheid om complexe juridische materie helder uit te leggen.

Voldoe jij aan de deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!

Salaris:
Afhankelijk van opleiding en ervaring zal er een passend salarisaanbod worden gedaan conform de Cao umc.

Arbeidsovereenkomst
Bij een fulltime dienstverband werk je 36 uur per week. We hebben mogelijkheden voor je tussen 28 en 36 uur per week. Ook parttime werken is dus zeker mogelijk. Het aantal contracturen bepalen we in onderling overleg. Het betreft een arbeidsovereenkomst van een jaar conform artikel 2.4.2 Cao umc, zijnde een tijdelijk contract vooruitlopend op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd als bedoeld in lid 3 van artikel 2.3 Cao umc.

Wat bieden wij
Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.

Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie of de opleidings- en doorgroeimogelijkheden mag je contact opnemen met Josanne Cox-Brinkman (teamleider bestuursstaf) bereikbaar op 0682703663 of via josanne.cox.brinkman@mumc.nl).

Voor informatie over de sollicitatieprocedure volg je deze link. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier. Het antwoord op jouw vraag niet kunnen vinden? Neem dan contact op met team Recruitment.
De sollicitatiegesprekken zullen in week 47 plaatsvinden, naar alle waarschijnlijkheid op maandag 18 november.

Sollicitaties voor deze vacature kunnen worden ingediend tot en met 11 november.
Let op, solliciteren is alleen mogelijk via de knop Solliciteren bij deze vacature. Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.